(Alexandre D’Astous)-La Ville de Rimouski amorce sa période de recrutement pour l’été 2026, offrant ainsi près de 170 possibilités d’emploi au sein de son équipe municipale. Les personnes intéressées peuvent dès maintenant consulter la liste des postes disponibles et soumettre leur candidature via le site Web de la Ville de Rimouski.
« Travailler pour la Ville de Rimouski, c’est bien plus qu’un emploi d’été temporaire. C’est une possibilité de développement professionnel qui permet d’acquérir une expérience variée, tout en découvrant les rouages de l’administration municipale. C’est aussi une façon de faire une différence concrète dans sa communauté », mentionne Marie-Michèle Pion, directrice du Service des ressources humaines par intérim
Des postes variés et stimulants
La Ville de Rimouski propose une grande diversité d’emplois pour la période estivale, allant des services aux citoyens aux domaines plus techniques et spécialisés. Parmi les postes à pourvoir, on retrouve notamment : monitrice et moniteur de camp de jour; monitrice et moniteur en accompagnement spécialisé; préposé aux parcs ou à l’entretien des terrains sportifs; aide-technique en génie civil; aide-commis à l’administration; préposé à l’écocentre; enviro-conseiller ou agent-patrouille bleue et aide-technique en urbanisme ou surveillant aux règlements l’urbanisme.
Les personnes intéressées peuvent dès maintenant consulter l’ensemble des offres d’emploi et soumettre leur candidature en ligne sur le site Web de la Ville de Rimouski.
